九思OA協(xié)同辦公管理解決方案可為企業(yè)建立規(guī)范的組織管理體系，實現(xiàn)組織工作的流程化、標準化、智能化，加. . .
企業(yè)在成長過程中，難免會遇到一些不可控的突發(fā)事件，從而導(dǎo)致團隊規(guī)模、業(yè)務(wù)規(guī)模、IT應(yīng)用快速發(fā)展，團隊管理、業(yè)務(wù)管理和IT管理復(fù)雜程度提高，面對這些突如其來的變化，管理者們常常會陷入困惑，手足無措。管理邊際效應(yīng)下降、基礎(chǔ)管理成本上升、企業(yè)發(fā)展受阻，這是所有企業(yè)都不愿看到的結(jié)果。
創(chuàng)立于2000年，鴻星爾克實業(yè)有限公司目前已發(fā)展為擁有近3萬員工、7000余家店鋪的全球性大型運動服飾企業(yè)。近日，鴻星爾克因河南暴雨援捐5000萬意外翻紅，進而掀起了全民“野性消費”的浪潮。這為鴻星爾克帶來收益的同時，也帶來了管理上的難題，面對暴漲的銷量，需要調(diào)動很多資源，包括供應(yīng)鏈、物流、客服等各個環(huán)節(jié)，因此，在突發(fā)事件面前，企業(yè)的協(xié)同管理顯得格外重要。
為了幫助企業(yè)解決這樣的難題，促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，九思軟件為鴻星爾克定制了一套協(xié)同辦公管理的方案，具體建議如下：
門戶管理：可以開設(shè)店鋪門戶、銷售門戶、市場門戶、單位門戶等，實現(xiàn)信息的整合。
計劃管理：用于工作計劃、日程安排、工作匯報等任務(wù)的制定、監(jiān)督。可以幫助員工合理地安排好時間資源，協(xié)同上級、下屬及其他部門相關(guān)人員的工作計劃和進程。
融合通訊：團隊協(xié)作離不開溝通，OA系統(tǒng)配備了系統(tǒng)助手、即時通訊、短信插件、外部郵件、視頻會議插件、論壇等各種溝通工具，在應(yīng)用過程中可以按照溝通的特點選擇使用從而大幅提升溝通效率。
任務(wù)管理：包括：新增任務(wù)、在辦任務(wù)、待考核任務(wù)、已完成任務(wù)、已取消任務(wù)，刪除任務(wù)。幫助領(lǐng)導(dǎo)把團隊中的任務(wù)進行細化分配到每個人，隊員進行匯報，領(lǐng)導(dǎo)及時了解完成進度和質(zhì)量，給出指導(dǎo)意見，達到上下級意見高度統(tǒng)一。
報表管理：通過與報表系統(tǒng)集成，形成了多維度的圖文報表，包括銷售數(shù)據(jù)、調(diào)查數(shù)據(jù)、人事數(shù)據(jù)等。
九思OA協(xié)同辦公管理解決方案的實施、執(zhí)行在為企業(yè)建立規(guī)范的組織管理體系，實現(xiàn)組織工作的流程化、標準化、智能化，大幅度提升企業(yè)辦公效率的同時，還可加強組織層級間的溝通、交流，增進團隊協(xié)作關(guān)系，幫助員工更好的發(fā)揮自身價值，加速平臺信息化建設(shè)，助力企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
